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崗位職責
1、組織領導全公司技術管理工作;
2、組織編制、修訂公司的工程技術、施工、工程質量、安全技術等管理制度和技術進步發(fā)展規(guī)劃。簽署重要技術文件,處理重大質量事故的技術問題;
3、組織編制并審批工程項目設計方案、重要施工項目的施工總體規(guī)劃、質量計劃(施工組織設計、施工方案)、審核技術總結;
4、組織領導企業(yè)技術標準、技術情報和技術檔案等管理工作;
5、組織召開公司技術、質量工作會議,監(jiān)督質量保證體系正常運行;
6、有權對工程質量進行監(jiān)督、檢查,對執(zhí)行公司質量管理體系文件的實施情況提出改進意見。
崗位要求:
1、電力工程相關專業(yè)本科以上學歷。
2、在行業(yè)領域有10年以上技術管理的工作經驗。
3、精通行業(yè)內的技術方法,能夠把握行業(yè)技術發(fā)展趨勢和業(yè)務發(fā)展動向,對關鍵技術有自己獨到見解;
4、有很強的創(chuàng)造能力、拓展能力、抽象思維能力與項目管理能力;
5、熟悉電力工程設計、現場管理及有關電力工程規(guī)范;
6、有很強的判斷、決策、計劃與執(zhí)行能力;
7、有良好的溝通、協調、組織和團隊建設能力;高度的工作熱情,良好的職業(yè)道德;
8、持有中級以上職稱證書,有一級建造師證優(yōu)先考慮;
9、勝任后年薪可達30萬。
任職要求
1、統(tǒng)招大專及以上學歷,電氣、機械、建筑管理等相關專業(yè)(特別優(yōu)秀的專業(yè)不限);
2、三年以上電力工程行業(yè)現場管理工作經驗,熟悉常用現場管理方法;
3、有較強的決策、計劃、控制、組織、溝通、協調能力和信息處理能力;
4、熟練操作計算機常用辦公軟件。
1、項目現場負責人是公司工程部派駐項目施工現場的項目管理人員,隸屬工程部管理,負責工程現場項目管理部的日常管理及現場工作的安排協調;
2、進度控制:根據公司的施工總進度計劃,編制施工方案,監(jiān)督控制工程項目的現場施工進度,確保工程項目按計劃進度完成;
3、質量控制:根據合同的約定、設計圖紙、清單及相關規(guī)范規(guī)程的要求,組織相關人員進行現場勘察與核定確認;負責組織圖紙匯審,嚴格監(jiān)督工程項目施工質量,參加組織工程項目檢查驗收;
4、成本控制:負責對進場物資、非物資類的驗收確認,嚴格監(jiān)督控制工程項目施工成本,確保工程項目成本控制目標的實現;
5、安全管理:負責現場安全管理;
6、合同管理:負責進行現場合同管理,嚴格執(zhí)行公司制度流程,按合同約定施工,確保合同履約完成,協調處理合同實施執(zhí)行過程中的糾紛、索賠等事宜;
7、組織協調:按施工方案對所負責項目進行全過程管理,負責協調解決工程項目施工中的設計、施工等問題,全過程協調甲方現場人員及監(jiān)理關系;
8、信息管理:負責組織現場項目部的日常管理,協調各專業(yè)工種的現場配合工作,及時完成現場施工日志、隱蔽工程影像資料、夜間施工、二次搬運等準確記錄,負責組織編制簽證、技術變更、開工報告與竣工報告并呈甲方;
9、完成上級安排的其他工作。
10、勝任工作后,年度收入可達12萬+;
1、大專及以上學歷;
2、常住新鄉(xiāng)區(qū)域,優(yōu)秀者可適當放寬;
3、三年以上營銷工作經驗,從事過電力工程或電力設備營銷工作者優(yōu)先;
4、熱愛營銷工作,語言交流能力強,親和力好,性格開朗;
5、有獨立營銷業(yè)績重獎,具體待遇面議。
1、負責所轄區(qū)域項目跟蹤并負責到底;
2、負責與客戶簽訂合同,督促合同正常如期履行,并催討所欠應收賬款;
3、負責搜集客戶信息,建立客戶檔案,定期對客戶進行滿意度調查;
3、收集一線營銷信息與客戶意見,對公司營銷策略及售后服務等提出參考意見;
4、積極發(fā)展新客戶,與客戶保持良好的關系和持久的聯系,不斷開拓業(yè)務渠道。
1、根據公司戰(zhàn)略,參與制訂公司營銷戰(zhàn)略,制訂公司營銷組合策略和營銷計劃,經批準后組織實施;
2、主持制訂、修訂公司營銷系統(tǒng)管理制度和工作程序,經批準后實施;
3、協助總經理建立調整公司營銷組織,細分市場建立、拓展、調整市場營銷網絡;
4、負責分解下達年度工作目標和營銷預算,根據公司及市場情況及時調整和有效控制;
5、定期和不定期的拜訪重點客戶,及時了解和處理問題;
6、考核下屬的工作效率和巡查下屬的工作狀態(tài);
7、完成本人的業(yè)績任務,帶領團隊完成公司下達的營銷業(yè)績任務。
1、本科及以上學歷,理工類或者市場營銷專業(yè)優(yōu)先;
2、有駕照,會開車;
3、熟悉電力行業(yè)和工程類銷售模式,具備獨立跟蹤及簽訂定單能力;
3、在規(guī)模以上企業(yè)從事過五年以上營銷工作,3年以上團隊管理經驗,有突出的營銷業(yè)績(案例);
4、有招投標操作經驗及團隊協作精神;
5、五官端正、長相陽光、思維敏捷、口才流利、親和力強,能和各種不同性格的人融合相處并得到認可;
6、勝任工作、達成業(yè)績目標后,年薪可達50萬+,待遇為底薪+提成或全薪目標任務;
7、特別優(yōu)秀者以上條件可適當放寬,從事過電力工程或電力設備營銷工作者優(yōu)先。
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